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HR Partner (m/w/d)

Ort: Berlin

 

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung einheitlicher Prozesse in der Zeitwirtschaft, deren systemische Umsetzung in den Zeitwirtschaftssystemen, sowie deren verbindliche Anwendung zur Herstellung der Revisionssicherheit, zur Vermeidung von wirtschaftlichen Risiken und zur Steigerung der Effizienz der Zeitwirtschaftsorganisation
  • Fachliche Anleitung der Systemanwender zur Sicherstellung der Umsetzung zentraler Vorgaben
  • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Anwendung und Umsetzung von Grundlagen zur Zeitwirtschaft einschließlich deren Sicherstellung durch Kontrollen, Anleitung und proaktives Veränderungsmanagement
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung der Beschäftigungsbedingungen im Themengebiet Arbeitszeit auf Basis der strategischen Ziele und des Geschäftsfeldes und der Entwicklungen im politischen und unternehmerischen Umfeld
  • revisionssichere Datenerfassung, Datenprüfung sowie Sicherstellung der Vollständigkeit aller Unterlagen und Daten zur Arbeitszeiterfassung für die Mitarbeiter der Zentrale
  • Aufbau eines steuerungsadäquaten Berichtswesens in den Regionen zur Überwachung und Steuerung der Buchungsqualität, der Umsetzung der Buchungsgrundsätze, sowie zu den Themen Nebenbezüge, Jahresarbeitszeit, Urlaubsübertrag und Arbeits- und Ausfallarten und der Ableitung von Maßnahmen
     

Ihre Qualifikationen:

  • abgeschlossenes kaufmännisches Studium an einer Fachhochschule/ Hochschule/ Universität, alternativ entsprechende Aus- und Weiterbildung sowie mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich
  • sehr gute Kenntnisse MS Office (insb. Excel)
  • sehr gute eTime Kenntnisse
  • sehr gute Kenntnisse des Arbeitszeitrechts
  • Selbstständigkeit und Engagement, Leistungsbereitschaft und örtliche Flexibilität
  • Hohe soziale Kompetenzen sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Unternehmens- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln
  • Gute analytische und strategische Kompetenzen
  • Durchsetzungsvermögen und Beratungskompetenz
  • ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Integrität, analytisches und strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten: 

  • Karrierechancen
  • Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
  • Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Networking Events
  • Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
  • Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.​​​​​

Ihr Ansprechpartner

Herr Maximilian Meltl

Kontakt

Guldberg GmbH
Gröbenzeller Straße 40
80997 München

Telefon: +49 89 25 00 77 36 0
E-Mail: bewerbung@guldberg.de